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                    哈爾濱醫科大學大慶校區畢業生雙向選擇簽約程序

                    發布時間:2009-05-18 00:00:00  作者:就業網  來源:本站  瀏覽次數:
                        畢業生到所在系(部)領取《全國普通高等學校畢業生就業協議書》,認真閱讀《就業協議書》中的簽約須知并填寫畢業生本人的基本情況。畢業生與用人單位進行洽談,達成一致意見后,畢業生與用人單位正式簽署《就業協議書》?!毒蜆I協議書》中的各項內容要填寫完全,畢業生與用人單位之間的相互約定內容要填寫詳實并簽字(蓋章)。畢業生或用人單位持簽署好的《就業協議書》到學校招生就業處審核簽章,不能當場審核簽章的《就業協議書》經學校招生就業處備案后返回用人單位完備手續。
                        畢業生與用人單位簽署《就業協議書》須知:
                        按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求,為維護國家就業計劃的嚴肅性,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經洽談協商后,畢業生、用人單位、學校三方簽訂《就業協議書》:
                        1.簽約各方必須遵守國家的有關法律、法規和教育部及黑龍江省的有關規定,堅持公開、公平、公正和提倡誠實守信原則。
                        2.畢業生向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業意向。畢業生要明確與就業單位之間的權利、責任與義務并以文字形式落實在《就業協議書》(一式四份)的“備注欄”中,包括例如試用期限、服務期限、工作崗位、薪金待遇、是否解決戶口和檔案存放部門、各類保險、協議解除的條件及違約責任等?!毒蜆I協議書》的基本項目要填寫正確、詳實,簽字及蓋章要真實、有效,“雙方約定”欄需雙方簽字、單位蓋章。
                        3.畢業生要切實了解用人單位所在城市(如北京、天津、上海、廣州、深圳等)引入畢業生對英語四級、計算機二級及是否獲得學位等方面的特殊要求,針對自己實際情況選擇工作單位,以免因為畢業時未達到有關條件而不能派遣。
                        4.畢業生在洽談時要向用人單位了解能否為自己解決單位所在城市的落戶問題,如愿意同不能解決單位所在地落戶問題的用人單位簽署《就業協議書》,應在《就業協議書》的約定欄中予以說明。
                        5、畢業生要與用人單位明確因特殊原因如考取研究生、錄用公務員、未達到進入用人單位所在地區引入畢業生條件、畢業體檢條件受限等而不能繼續履行協議時協議是否自動解除或承擔什么樣的相關責任等,并將約定內容落實在《就業協議書》“備注”一欄中,以免將來產生爭議。
                        6.未取得畢業生資格的結業生若與用人單位簽署《就業協議書》,應要求用人單位出具同意接收結業生的證明。
                        7.《就業協議書》經各方簽字、蓋章后生效,畢業生、用人單位和學校三方都應嚴格履行本協議,若畢業生或用人單位中有一方提出變更協議,必須首先征得其它兩方同意,并由學校負責按有關規定處理。
                        8.《就業協議書》一式四份,畢業生、用人單位、學校、黑龍江省省畢業生就業主管部門各執一份,復印無效。畢業生將簽署的就業協議書一式兩份上交學校招生就業處,《就業協議書》經鑒證后納入就業方案,予以派遣。



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